Inspecteur courtage IARD Pro F/H

À propos de ce poste

Votre rôle

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) inspecteur courtage en assurances en CDI localisé sur la région de Toulouse.

Votre mission sera de développer, animer et fidéliser un réseau de courtiers en assurances partenaires sur votre région :

• Vous assurez la prospection, la fidélisation et l'animation des courtiers en assurances et assurez le suivi de leur production

• Expert dans votre métier, vous formez et informez votre réseau sur nos produits, les évolutions techniques et réglementaires et les outils mis à leur disposition. Vous veillez au respect de la réglementation liée à l'intermédiation

• Vous représentez l'entreprise lors des manifestations commerciales internes (lancement de produits, petits déjeuners courtiers) et externes (salons) et vous êtes reconnu en tant qu'acteur de la vie institutionnelle sur votre secteur

• Vous travaillez en binôme avec un/une chargé(e) d'animation commerciale sédentaire basé dans le bureau commercial de votre région

• Vous effectuez le reporting de votre activité (suivi des résultats commerciaux, mise à jour de la base de données)

Zone de déplacements : 09, 12, 31, 32, 46, 47, 64, 65, 81 et 82. Et également des déplacements sont à prévoir à l'agence de Bordeaux à laquelle vous serez rattaché.

Votre profil

Ce que nous recherchons :

De formation Bac+2 à Bac+5 en commerce, assurance ou gestion de patrimoine, vous justifiez d'une expérience commerciale réussie d'au moins 3 ans dans le domaine de l'assurance. Vous disposez impérativement d'une solide expérience en IARD Professionnels , complétée par une expertise en assurance de personnes, acquise dans le courtage ou l'animation de réseau.

Excellent(e) négociateur(trice), votre dynamisme, votre sens de l'organisation et votre autonomie sont vos atouts principaux pour réussir dans ce poste.

La rémunération est composée d' un salaire fixe d'une part variable sur objectifs motivante et atteignable .

Voiture de fonction, ordinateur et téléphone portables.

Pourquoi nous rejoindre ?

• jusqu'à 10 jours de télétravail par mois,

• Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur,

• 14 RTT /an,

• Carte tickets restaurant ,

• Indemnités kilométrique vélo,

• 2 contrats de retraite complémentaire.

Processus de recrutement

• Étape 1 : Entretien téléphonique avec notre équipe RH

• Étape 2 : Rencontre avec le N+1 et RH

• Étape 3 : Rencontre avec le N+2

• Étape 3 : Test de personnalité

• Étape 4 : Décision finale et proposition

Chez Alptis, nous croyons en une culture d'entreprise ouverte, respectueuse de la diversité des individus. Nous œuvrons pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir, apportant ainsi sa contribution unique à notre mission « accompagner et protéger les différents parcours de vie »

Créé à Lyon en 1976 sous la forme d'une association, Alptis est aujourd'hui un groupe indépendant et entrepreneurial, au modèle singulier. Avec toutes les entités qui le composent, il propose des solutions dans trois grands domaines : prévention, assurance et financement. Alptis intervient pour les particuliers, les travailleurs indépendants et les entreprises. Le groupe s'appuie sur un réseau de distribution de plus de 10.000 apporteurs, courtiers partenaires et CGPI (conseillers en gestion de patrimoine indépendants). Il emploie près de 750 collaborateurs, plus de 540.000 personnes et 21.000 entreprises lui font confiance.

Marie SOYER, Directrice Générale : « Notre modèle économique est indépendant et relève de l'entrepreneuriat sociétal, en étant orienté vers le développement et l'innovation. Mais, chez Alptis Prévoyance & Santé, l'assurance ne s'arrête pas aux solutions d'assurance que nous vendons. Nous mettons au cœur de toutes nos décisions et de tous nos projets l'intérêt de nos adhérents. Rejoindre nos équipes, c'est aussi partager un certain nombre de valeurs humaines : responsabilité, solidarité, bienveillance et attention à l'autre… C'est aussi ça, la différence Alptis ! »