Data manager F/H

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Temps de travail

Temps Plein

Type de contrat

Intérim

Salaire

40 000 € - 45 000 € par an

Au sein de l'équipe Supply Chain Advanced Analytics, notre client recherche un(e) Supply Chain Advanced Analytics Solution Leader afin d'accompagner la transformation digitale des activités Supply Chain et Procurement.


Vous interviendrez à l'interface entre les métiers, la data et les équipes IT afin de développer des solutions d'analyse avancée, de reporting et de visualisation permettant d'améliorer la performance et la prise de décision.VOS MISSIONS


Agir en tant que Product Owner / Product Manager sur des solutions digitales dédiées à la Supply Chain.


Identifier les besoins des métiers et des utilisateurs afin de proposer des solutions adaptées.


Concevoir et faire évoluer des dashboards et outils de Business Intelligence.


Réaliser des prototypes rapides afin de valider les besoins et accélérer la mise à disposition de solutions.


Piloter des projets data de la définition du besoin jusqu'au déploiement.


Coordonner les différents acteurs : métiers, équipes IT, sous-traitants et parties prenantes internationales.


Assurer le suivi des produits data existants et accompagner leur amélioration continue.


Définir et communiquer la vision produit Analytics.


Participer à la gestion des budgets, priorités et plans d'actions.


Garantir la qualité, la disponibilité et la valorisation des données pour les équipes Procurement et Supply Chain.


Accompagner le changement et assurer la communication autour des solutions déployées.

Parcours professionnel

Emploi.toulouse-metropole.fr : un meilleur accès à l'emploi près de chez vous !

Toulouse Métropole s'engage pour l'emploi avec le lancement d'une plateforme numérique qui simplifie la recherche d'emploi.

Les utilisateurs peuvent consulter et postuler gratuitement à une large variété d'offres, allant du CDI à l'intérim, en passant par les jobs saisonniers et les stages. 

Cette plateforme s'adresse à tous les profils et propose un accès direct à des opportunités adaptées à chacun.

Emploi

Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.

Emploi

Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.

Emploi

Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.

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Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.