Développeur C/C++ Confirmé - Aéronautique & Systèmes Critiques F/H
Temps de travail
Temps Plein
Type de contrat
CDI
Salaire
35 000 € - 45 000 € par an
Dans le cadre du renforcement de nos équipes sur un projet de migration technique à forte visibilité, nous recherchons un Développeur C/C++ Confirmé (H/F) pour intervenir au sein d'un environnement industriel exigeant.
Vous participerez à l'ensemble du cycle de développement logiciel :
- Développement et évolution de composants logiciels en C/C++
- Réalisation des tests unitaires
- Participation aux activités de migration technique
- Utilisation de GitHub pour la gestion du code source
- Rédaction de documentation technique
- Collaboration avec des équipes organisées en mode Agile/SAFe
Nous recherchons un ingénieur ou développeur confirmé capable d'évoluer dans un contexte technique complexe et de s'intégrer rapidement à une équipe projet.
Compétences requises :
- Maîtrise du développement C/C++
- Expérience des tests unitaires
- Utilisation de Git et/ou GitHub
- Bonne compréhension des bonnes pratiques de développement logiciel
- Connaissance des environnements Agile/SAFe appréciée
Qualités personnelles :
- Autonomie
- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Capacité d'analyse
- Bon relationnel
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
Emploi Toulouse Métropole
Emploi.toulouse-metropole.fr : un meilleur accès à l'emploi près de chez vous !
Toulouse Métropole s'engage pour l'emploi avec le lancement d'une plateforme numérique qui simplifie la recherche d'emploi.
Les utilisateurs peuvent consulter et postuler gratuitement à une large variété d'offres, allant du CDI à l'intérim, en passant par les jobs saisonniers et les stages.
Cette plateforme s'adresse à tous les profils et propose un accès direct à des opportunités adaptées à chacun.
ASSISTANTE MENAGERE GRENADE
Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.
ASSISTANTE MENAGERE AUCAMVILLE
Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.
ASSISTANTE MENAGERE TOULOUSE
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ASSISTANTE MENAGERE BALMA
Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.