Kronenbourg - Chef de secteur CHR Toulouse F/H

Temps de travail

Temps Plein

Type de contrat

CDI

Salaire

À partir de 40 000 € par an

En tant que Chef de secteur CHR - Toulouse H/F vous êtes rattaché au Directeur Régional et vous avez la responsabilité d'animer votre portefeuille de clients existants et prospects. Expert de la bière, vous vous appuyez sur vos connaissances locales des points de vente, du réseau de distributeurs et des modes de consommation pour développer la part de marché de votre périmètre.
À ce titre, vos principales missions sont :

  • Développer le réseau et prospecter pour atteindre un nombre de clients actifs idéal, dans le respect de la politique commerciale et des budgets/moyens alloués,
  • Piloter le suivi contractuel des points de ventes de votre secteur en respectant le process de demande d'investissement, les règles et le process financiers,
  • Assurer la négociation d'accords commerciaux avec les points de vente démarchés,
  • Référencer le portefeuille de l'entreprise selon le plan d'assortiment défini pour chaque enseigne,
  • Atteindre les objectifs de vente, distribution et visibilité dans l'univers CHR/CHD attribué,
  • Assurer la bonne visibilité des produits et des marques dans les points de vente notamment grâce à la PIV ou la mise en place d'animations,Assurer une veille concurrentielle,
  • Réaliser le reporting de l'activité avec régularité sur le logiciel de CRM (gestion relation client).

Issu d'une formation spécialisée en commerce, vous justifiez d'au moins une première expérience de vente (stage ou alternance inclus) côté distributeur ou dans l'univers CHR/CHD.
Une connaissance de l'univers brassicole est un vrai plus.
Doté d'un fort tempérament commercial et d'un excellent relationnel, vous savez nouer rapidement des liens de confiance.
Autonome, vous êtes organisé, méthodique et persévérant.
Rémunération fixe sur 13 mois + rémunération variable (10 à 15% du fixe) + véhicule de fonction + intéressement, participation, RTT, carte essence, badge télépéage, téléphone, PC. Statut cadre


Notre client, une société leader international dans le domaine brassicole, recrute un Chef de secteur CHR - Toulouse H/F pour renforcer sa force de vente.
Ses marques sont à l'image de sa culture d'entreprise: Authentiques, conviviales et animées par la passion de l'innovation et de l'excellence. Ce recrutement a lieu dans le cadre d'une reprise d'un portefeuille de clients existants.

Emploi Toulouse Métropole

Parcours professionnel

Emploi.toulouse-metropole.fr : un meilleur accès à l'emploi près de chez vous !

Toulouse Métropole s'engage pour l'emploi avec le lancement d'une plateforme numérique qui simplifie la recherche d'emploi.

Les utilisateurs peuvent consulter et postuler gratuitement à une large variété d'offres, allant du CDI à l'intérim, en passant par les jobs saisonniers et les stages. 

Cette plateforme s'adresse à tous les profils et propose un accès direct à des opportunités adaptées à chacun.

ASSISTANTE MENAGERE GRENADE

Emploi

Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.

ASSISTANTE MENAGERE AUCAMVILLE

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Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.

ASSISTANTE MENAGERE TOULOUSE

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ASSISTANTE MENAGERE BALMA

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Créée en 2008, la société Ozzeo a plus de 15 ans d'existences et de qualités avec pour concept de vie : faciliter le quotidien des familles actives sur la région Toulousaine, et son agglomération. Avec une flexibilité certaine, un encadrement optimal et un savoir-faire reconnu, l'entreprise repose sur l'expertise de son équipe. Nos engagements : Pérennité, proximité et réactivité.