ASSISTANT ADMINISTRATIF - SERVICE SANTE - F/H

Au sein du Service Santé et Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) du Groupe, vous rejoignez une équipe engagée dans la prévention, la santé au travail et l'accompagnement des collaborateurs.

Vous intervenez à la fois auprès du service de santé au travail de Tarbes et de l'équipe QVCT Santé, en assurant un rôle clé de coordination administrative, d'organisation et de support aux professionnels de santé.

Les défis que nous allons relever ensemble :

Pour le service santé de Tarbes :

• Accueillir les salariés / intérimaires et gérer les appels téléphoniques avec professionnalisme et empathie
• Organiser, planifier, convoquer les rendez-vous médicaux tout en assurant une gestion fluide de l'agenda des professionnels de santé
• Préparer les fiches de renseignement des salariés / intérimaires et les documents permettant l'émission des fiches d'aptitudes / de non-contre-indication et garantir la confidentialité des informations personnelles
• Gérer les facturations des actes médicaux avec les sociétés de travail temporaires concernées
• Réaliser des tâches de secrétariat classique comme la rédaction de courriers et la gestion des appels téléphoniques
• Être force de proposition dans l'amélioration des process

Pour l'équipe QVCT santé :

• Assister les professionnels de l'équipe QVCT santé dans la gestion administrative quotidienne
• Contribuer à l'amélioration des procédures, de l'optimisation du budget et de l'organisation des temps collectifs
• Identifier les besoins en matériel et faire les commandes associées
• Ponctuellement, réaliser des supports de promotion de la santé et ou de la QVCT

Pourquoi nous rejoindre ?

Avantages principaux :

• Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
• Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions
• Plan d'épargne entreprise
• Prime d'intéressement et prime de participation
• Couverture frais de santé avantageuse

Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :

• L'étude de votre candidature
• Un premier échange téléphonique
• Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) chargé(e) de recrutement et manager(s) concerné(s)
• Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.